西装定制是什么工作-定制西装工装
制服和工作服区别是什么?
制服和工作服区别是什么?
名称性质相同
其实严格地来说,工作服与职业装的确只是同一物的不同名称罢,只不过由于工作性质不同,对工作人员的综合素质不同,由此产生了区别,而后,这两个词就成了语言上的习惯,用工作服代指体力劳动时所穿的服装,比如,电力工作服,煤矿工作服,建筑工作服等,服务行业以及脑力劳动者所穿的统一服装则称职业装,如酒店职业装,物业职业装,公司职业装等。
设计风格不同
工作服与职业装还有个很大的区别就是,工作服在设计上主要以方便工作为主,其次是工作的特殊需求,所以比较简单,色彩也比较单一。而职业装的设计款式很丰富,除受行业在风格上的限制外,通常企业职业装的设计具有个性化需求,而且,有的色彩艳丽,个性十足,能体现出时尚感。
通俗区别
笼统的说,工作服与职业装没有实质的区别。更通俗地说,这就好像对小型客车和轿车的称谓一样。然而工作服和职业装在人们的心目中又确实存在着差异,这就好像尽管政府并没有规定只有奔驰宝马红旗奥迪才能称呼为轿车,但自己总不好意思把自己的奥拓QQ夏利吉利叫做轿车一样。?说起工作服十有八九的人认为那一定是工人在工作时穿的服装,而说起职业装十有八九的人认为那一定是银行职员的服装。不知你从这句话中看出工作服和职业装的不同没有?
大多在书面上,工作服泛指企事业操作人员或指导人员缩穿着的服饰;然而,职业装现指企事业文员、管理人员所穿着服饰。
制服、工作服、职业装的区别
制服:如警察,医院,卫生检疫,机关单位,工商局,税务局部队等等。
警服制服
工作服:比如:矿产,煤矿,石油,天然气,化工,在工厂里面做生产流程的工作人员等等。
石油工作服
职业装:一些比较大的集团企事业单位都可以穿?穿的是西装?衬衫?领带等等。
中国电信、中国移动、银行、联通、保险、金融等,大部分穿西装职业装的公司或者企业很多都是以服务行业的穿的比较多一些?集团公司如果想要统一自己的企业形象有很多也是会穿的。
西服定制中关于颜色,花纹该怎么选择?
团体西服定制,就一定要选对颜色。场合不同,西服款式也会不同。同样,不同颜色也要对应不同搭配。一般来说,我们团体西服定制时会选择那些颜色呢?
深蓝色西服是商务西服的基本色,因此这种西服至少要有一件。代表性的款式有单色和条纹两种。单色给人感觉比条纹更加正式。但是由于颜色单纯,没有任何装饰,整体品质很容易被人看出来,因此在衣服的材质上要特别注意。而条纹虽然不像单色那么正式,但能带出西服整体的效果,让身形看起来更挺拔,乍看之下身材也较纤细。不论单色或条纹,这两种样式都有一个共同点,那就是深蓝色西服根据衬衫和领带的搭配,能让V字部位的变化更加丰富。搭配带有光泽的领带和衬衫显得更时髦,搭配针织领带则感觉休闲。
灰色西服穿着也比较常见。灰色西服在花纹、材质上都有着相当丰富的变化。灰色西服有千鸟纹和小方格等传统花纹,要突显英式风格的话,一定是穿灰色西服,通常灰色被当做较保守的颜色,带有温和的气质,但其实也有着具年轻感的亮灰色和卡其色等种类。在亮灰色上加一点点米色的卡其色,这种全新的颜色最近愈来愈受到关注。
在搭配上灰色西服和深蓝色西服没有太大差别,很适合搭配色彩对比强烈的领带。夏天使用褐色的领带能给人清爽的感觉,习惯了深蓝色西服之后,不妨穿穿看灰色西服。
蓝色、灰色都是商务西服的基本色,但穿黑色西服的人也越来越多,由于能给人流行和时髦的感觉,在20岁到35岁左右的年轻人之间相当受到欢迎。因为黑色本身的颜色就很强烈,所以在搭配上要以缓和整体色调为重点。白衬衫,较细的深蓝条纹或银色系的领带都相当适合。
深褐色西服用在商务场合也没问题。但要注意的是,跟深蓝色、灰色西装比起来,褐色西装的休闲感较强,所以在出席重要商务活动时最好不要穿,一般的商务场合则可选择深褐色西装。
所以从上面几点看来,在西服定制的时候,最好是选择深蓝色,或者灰色,其次深褐色。其实黑色西服,个人认为,是比较通用的一种颜色,绝大部分场合都是可以穿的,只是没有深蓝,灰色显得时髦点,如果还想了解更多关于酒店、团体西服定制以及上海西服定制的内容,欢迎大家前往尚麟进行咨询了解。
企业工作服有哪几种
1、文员装。主要是一些公司的白领们和在校的老师或者银行职员所穿的职装,一般是西装或者比较流行的中华立领等,穿着这样的服装会让工作人员更加显得职业化和专业化;
2、工装。主要是面向一些一线生产工作人员,穿上这种服装可以使得工作更加的灵活方便,而且还能让一起工作的员工看起来精神百倍。根据实际的工作情况例如是建筑工人还是生产者,他们的服饰会有很多不同。有的还是要具备吸湿排汗、防静电、防辐射等等各种不同的功能。
3、其他装。主要是根据具体的职业定制的特别企业工作服,例如酒店装、保安服、制服、阻燃工作服、防静电工作服、防酸碱工作服、医疗服、医生服、护士服等等。这些服装有着明显的职业体现,让人们马上就能区分出他们的职业。
声明:本站所有文章资源内容,如无特殊说明或标注,均为采集网络资源。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系本站删除。